• Fábrica de alimentos é condenada por exigir certidão de antecedentes criminais para contratar auxiliar

• Operador de máquina receberá pensão mensal de 100% da remuneração por incapacidade

• Vendedor não tem direito a comissões sobre os juros da venda a prazo

• Vendedora chamada no WhatsApp fora do expediente tem horas de sobreaviso negadas

• Empregada que sofreu queda em local de acesso proibido não tem direito a indenização

• Shopping deve indenizar trabalhadora negra que precisou desfazer penteado afro por ordem da chefia

• Chefe de governança humilhada por gerente será indenizada

• Empresa de ônibus é condenada por não oferecer banheiros a motorista

• Industriário não terá direito a adicional por transferência única de local de trabalho

• TRT4 nega vínculo de emprego entre motorista e aplicativo

• TST anula cláusulas que limitam contratação de aprendizes e pessoas com deficiência em companhias aéreas

• Indústria é condenada por pagar bônus a empregados que não fizeram greve

• Banco não pode alterar condições de pagamento de plano de saúde em prejuízo a uma empregada aposentada por invalidez

• TRT4 reconhece vínculo de emprego entre DJ e casa noturna

• Crachá e nome em organograma como diretor executivo confirmam vínculo de emprego de consultor

• Sobrinha que buscava reconhecimento de vínculo empregatício como cuidadora de tio idoso tem pedido indeferido

• Eletricista que sofreu choque de 25 mil volts ao substituir um poste de energia deve ser indenizado

• Vigilante que abandonou posto de trabalho após assalto consegue reverter justa causa

• Trabalhador negativado por cinco anos após ser avalista de dívida por determinação da empregadora será indenizado

• Justiça do Trabalho terá atividades presenciais suspensas em 31 cidades a partir desta terça-feira

• Multinacional deve indenização por consultar informações creditícias em processo seletivo

• Empregado chamado por apelido homofóbico deve ser indenizado por danos morais

• Empregado que tinha de tomar banho na frente de colegas receberá indenização

• Frigorífico é condenado por não conceder intervalo para recuperação térmica

• Motoristas de ônibus podem acumular função de cobrador

• Empregado com deficiência despedido sem prévia contratação de substituto obtém direito à reintegração

• Negadas indenizações a uma trabalhadora que teve lesões relacionadas a patologia surgida na infância

• Trabalhador que teve lesão na clavícula agravada por culpa da empresa deve ser indenizado

• Empresa que desistiu de contratar candidato após ele pedir demissão do emprego anterior deve pagar indenização por danos morais

• Drogaria é condenada por reter indevidamente carteira de trabalho de farmacêutica